ผู้นำไทยเบฟเวอเรจ สร้างอาณาจักรเครื่องดื่มระดับโลก

คุณรู้หรือไม่ว่า “ไทยเบฟเวอเรจ” หรือ “ไทยเบฟ” (ThaiBev) ที่ครองตลาดเครื่องดื่มในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ มีจุดเริ่มต้นจากเด็กชายขายของเล็ก ๆ ย่านสำเพ็ง คนนั้นก็คือ “คุณเจริญ สิริวัฒนภักดี” ชายผู้ที่สร้างอาณาจักรธุรกิจเครื่องดื่ม จนกลายเป็นหนึ่งในบุคคลที่ทรงอิทธิพลที่สุดของวงการอุตสาหกรรมอาหารและเครื่องดื่มของประเทศไทย ทุกย่างก้าวของเขาคือบทเรียนที่บอกเราว่า ความสำเร็จไม่ใช่เรื่องบังเอิญ แต่เป็นการรอคอยจังหวะที่ใช่ เพื่อขยับขึ้นสู่จุดสูงสุดของห่วงโซ่อุปทาน
เส้นทางธุรกิจของคุณเจริญ เริ่มจากงานรับจ้างเข็นของ จนกลายเป็นผู้ส่งสินค้าสู่โรงงานสุราบางยี่ขัน ก่อนจะเรียนรู้สูตรสุรา “แม่โขง” จากปรมาจารย์อย่าง “คุณจุล กาญจนลักษณ์” และได้รับความไว้วางใจจาก “คุณเถลิง เหล่าจินดา” เจ้าแห่งสุราทิพย์ ในยุคที่ธุรกิจสุราเป็นเหมือนสนามรบของเจ้าสัวไทย คุณเจริญเลือกวิธี “ซุ่มสะสมทุน” รอจังหวะก่อนก้าวออกไปยึดหัวหาดของกลุ่มสุรามหาราษฎรได้สำเร็จในปี พ.ศ. 2530 กลายเป็นรากฐานของการขยายอาณาจักรธุรกิจในเวลาต่อมา
จุดเปลี่ยนครั้งสำคัญเกิดขึ้นในปี พ.ศ. 2546 เมื่อ “ไทยเบฟเวอเรจ จำกัด (มหาชน)” ได้ถือกำเนิดขึ้นอย่างเป็นทางการ เป็นบริษัทโฮลดิ้งที่รวบรวมธุรกิจเครื่องดื่มแอลกอฮอล์ทุกแขนงไว้ในเครือเดียว และอีกสามปีถัดมา ก็ได้จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์สิงคโปร์ กลายเป็นบริษัทระดับภูมิภาคอย่างแท้จริง เป็นการเติบโตแบบก้าวกระโดด ด้วยกลยุทธ์ที่คมชัด มองการณ์ไกล และความสามารถในการสร้างคุณค่าจากการเติบโตอย่างแท้จริง (Value Creation from Growth)
กลุ่มธุรกิจสุรา เบียร์ เครื่องดื่มไม่มีแอลกอฮอล์ และอาหาร คือ 4 เสาหลักที่ทำให้ไทยเบฟยืนได้อย่างมั่นคงตลอดหลายทศวรรษ “รวงข้าว” “แม่โขง” และ “หงส์ทอง” คือแบรนด์ที่ปลูกฝังความจงรักภักดีจากผู้บริโภคมายาวนาน ขณะที่ “เบียร์ช้าง” กลายเป็นเบียร์อันดับหนึ่งของประเทศ ที่สามารถฝ่าการแข่งขันและกลายเป็น Global Brand ได้อย่างภูมิใจ นอกจากนี้ กลุ่มเครื่องดื่มไม่มีแอลกอฮอล์อย่าง “โออิชิ” “คริสตัล” และ “เอส” ได้สร้างสมดุลให้กับธุรกิจ และเชื่อมโยงผู้บริโภคทุกกลุ่มเข้าไว้ด้วยกัน
อีกหนึ่งเรื่องราวที่ทรงคุณค่าคือการที่บริษัทได้รับพระมหากรุณาธิคุณพระราชทานตราตั้งพระครุฑพ่าห์ในปี 2556 สิ่งนี้มิได้เป็นเพียงสัญลักษณ์ของเกียรติยศ แต่สะท้อนถึงความโปร่งใส ความจงรักภักดี และการดำเนินธุรกิจอย่างมีคุณธรรมตามหลัก “ESG” อย่างแท้จริง ซึ่งถือเป็นรากฐานทางจริยธรรมที่องค์กรธุรกิจควรเรียนรู้และนำไปปรับใช้
เบื้องหลังความสำเร็จของไทยเบฟ ยังมีทายาทที่ก้าวเข้ามาสืบทอดเจตนารมณ์การเติบโตอย่างยั่งยืน โดยเฉพาะ “คุณฐาปน สิริวัฒนภักดี” ลูกชายคนโตของคุณเจริญ ซึ่งเข้ามาดำรงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่บริหาร ในปี พ.ศ. 2567 และขับเคลื่อนกลุ่มธุรกิจอาหารและเครื่องดื่มต่อจากผู้เป็นพ่อ ด้วยเป้าหมายที่จะนำองค์กรสู่ยุคใหม่ที่เน้นนวัตกรรม การเติบโตแบบยั่งยืน และสร้างประโยชน์แก่สังคม
ในขณะที่แบรนด์ต่าง ๆ แข่งขันกันด้วยราคาและโปรโมชั่น ไทยเบฟเลือกใช้ “ประสบการณ์ ความเข้าใจลูกค้า และการลงทุนในระยะยาว” เป็นเครื่องมือหลักในการครองใจผู้บริโภค ไม่ว่าจะเป็นการรุกตลาดสุราพรีเมียมในสกอตแลนด์ คอนญักในฝรั่งเศส หรือเบียร์ในเวียดนาม เป็นการ “ส่งออกวัฒนธรรมของแบรนด์ไทย” ไปสู่ตลาดโลกได้อย่างน่าภาคภูมิใจ
ผลจากความมุ่งมั่น สะท้อนผ่านตัวเลขของรายได้ โดยในปี พ.ศ. 2567 รายได้ 344,059 ล้านบาท และกำไรสุทธิที่ 35,270 ล้านบาท และมีทรัพย์สินสุทธิ 527,593 ล้านบาท เป็นเครื่องยืนยันว่าองค์กรที่ยึดมั่นในหลักธรรมาภิบาลและการพัฒนาที่ยั่งยืน (Sustainability) สามารถแข่งขันในเวทีระดับโลกได้อย่างแท้จริง โดยไทยเบฟยังเป็นสมาชิกของดัชนี Dow Jones Sustainability Indices (DJSI) ต่อเนื่อง และได้รับคะแนนสูงสุดในกลุ่มอุตสาหกรรม Beverages มาหลายปีติดต่อกัน
สิ่งที่น่าจดจำที่สุดไม่ใช่เรื่องราวของความมั่งคั่งของไทยเบฟหรือทรัพย์สินของคุณเจริญ ที่มีมูลค่ากว่า 3.8 แสนล้าน เป็นอันดับ 3 ของมหาเศรษฐีไทย แต่เป็นเรื่องราวของความกล้าหาญในการเปลี่ยนจาก “ลูกพ่อค้า” มาเป็นผู้นำของกลุ่มธุรกิจที่ครอบคลุมตั้งแต่เครื่องดื่ม อาหาร อสังหาริมทรัพย์ ค้าปลีก ไปจนถึงประกันชีวิต คุณเจริญไม่ได้แค่สร้างบริษัท แต่สร้าง “อาณาจักรแห่งความเป็นไปได้” ให้กับทายาทรุ่นต่อไป
สุดท้าย “ไทยเบฟเวอเรจ” ไม่ใช่แค่บริษัทเครื่องดื่ม แต่เป็นเครื่องหมายของการ “เปลี่ยนวิกฤตให้เป็นโอกาส” และ “สร้างความมั่นคงจากความไม่แน่นอน” เรื่องราวของไทยเบฟและคุณเจริญ (เจ้าสัวเจริญ) อาจเป็นเรื่องไกลตัวสำหรับบางคน แต่ถ้ามองให้ลึกลงไป สิ่งที่จะเห็นคือหัวใจของผู้ประกอบการที่ไม่เคยหยุดพัฒนาและตอบแทนคืนให้กับสังคม
เรียบเรียงโดย: THE INSIDER
Source
– https://www.thaibev.com/home
– https://investor.thaibev.com/en/financial-info/financial-highlights
– https://www.thepeople.co/business/leadership/52553