organizational culture

ปรับวัฒนธรรมองค์กรให้เวิร์ก ด้วยพลังของ Feedback

วัฒนธรรมองค์กรของคุณ กำลังขับเคลื่อนไปข้างหน้า หรือกำลังฉุดคุณไว้กันแน่? เราอาจเคยคิดว่า "การบริหารคน" คือหน้าที่ของหัวหน้าเท่านั้น แต่แท้จริงแล้ว ทำคนในองค์กรต่างก็มีบทบาทร่วมกันในการกำหนด "พลังงาน" ที่เกิดขึ้นในที่ทำงาน Daniel Patrick Maddox นักจิตวิทยาองค์กรระดับโลก ได้ถ่ายทอดแง่มุมลึกซึ้งของการเข้าใจวัฒนธรรมองค์กร การเปลี่ยนแปลง และการใช้ Feedback ที่เราอาจไม่เคยคิดมาก่อน สิ่งที่...